Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos (Elda)

Universitat de Alicante

Nota de corte

Jun. 2017

5,00
  • Requisitos

    Bachillerato o estudios equivalentes, Ciclo Formativo de Grado Superior de Formación Profesional o de Artes Plásticas y Diseño y Selectividad.
  • Formación Básica (FB) (60) Obligatorios (OB) (144) Optativos (OP) (30) Trabajo de fin de Grado (6) Total: (240) PRIMER CURSO Introducción a la Ciencia Política (FB) (6) Derecho Administrativo (FB) (6) Derecho Constitucional (FB) (6) Elementos de Derecho Civil (FB) (6) Introducción a la Economía (FB) (6) Fundamentos de Dirección y Gestión de Empresa (FB) (6) Estadística (FB) (6) Historia Económica, Política y Social de los siglos XX y XXI (FB) (6) Psicología del Trabajo I (FB) (6) Sociología (FB) (6) SEGUNDO CURSO Derecho de la Empresa (OB) (6) Derecho de la Seguridad Social I (OB) (6) Derecho del Trabajo I (OB) (6) Derecho del Trabajo II (OB) (6) Derecho Sindical I (OB) (6) Derecho Sindical II (OB) (6) Dirección de Recursos Humanos I (OB) (6) Organización y Métodos de Trabajo (OB) (6) Salud Laboral (OB) (6) Sistemas de Relaciones Laborales (OB) (6) TERCER CURSO Derecho de la Seguridad Social II (OB) (6) Derecho de la Seguridad Social III (OB) (6) Derecho del Trabajo III (OB) (6) Derecho Tributario (OB) (6) Dirección de Recursos Humanos II (OB) (6) Empleo Público (OB) (6) Empleo y Contratación (OB) (6) Principios de Prevención de Riesgos Laborales y Acción Social de la Empresa (OB) (6) Procedimiento Laboral I (OB) (6) Trabajo y Protección Social del no Nacional (OB) (6) CUARTO CURSO Auditoría Sociolaboral (OB) (9) Procedimiento Laboral II (OB) (6) Psicología del Trabajo II (OB) (9) Trabajo Fin de Grado (OB) (6) Actividad Administrativa para la Creación y Funcionamiento de Empresas (OP) (6) Aplicación del Derecho del Trabajo (OP) (6) Derecho Concursal de la Empresa (OP) (6) Economía Laboral (OP) (6) Estadística Aplicada a las Relaciones Laborales (OP) (6) Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales (OP) (6) Intervención Reguladora en el Mercado de Trabajo y Políticas Públicas de Bienestar (OP) (6) Introducción a la Contabilidad (OP) (6) Prácticas Externas (OP) (6) Sistema de Información para la Gestión de los Recursos Humanos (OP) (6) Sistema Jurídico Tributario (OP) (6) - Itinerario de Asesoría de Empresa Actividad Administrativa para la Creación y Funcionamiento de Empresas. (OP) (6) Aplicación del Derecho del Trabajo. (OP) (6) Derecho Concursal de la Empresa. (OP) (6) Sistema Jurídico Tributario. (OP) (6) - Itinerario de Gestión de Recursos Humanos Economía Laboral. (OP) (6) Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales. (OP) (6) Intervención Reguladora en el Mercado de Trabajo y Políticas Públicas de Bienestar. (OP) (6) Sistema de Información para la Gestión de los Recursos Humanos. (OP) (6)
  • Este Grado aporta otras posibilidades de inserción laboral, en los ámbitos del asesoramiento en materia laboral, sindical, de seguridad social, prevención de riesgos laborales, o de la gestión de documentos relacionados con todos estos ámbitos (contratos de trabajo, nóminas, prestaciones de seguridad social, boletines de cotización…), o negociando convenios colectivos. Asimismo, pueden ejercer sus funciones como funcionarios/as o empleados/as de las diversas Administraciones Públicas, como Técnicos de Gestión, Subinspectores/as de Empleo y Seguridad Social, Técnicas de Empleo, profesores/as de Enseñanza Secundaria, principalmente, en la rama de Formación y Orientación laboral, etc.
  • Convocatorias

    Inicio: Septiembre
  • Lugares

    Elda
  • Especialidades

    - Itinerario de Asesoría de Empresa - Itinerario de Gestión de Recursos Humanos

Universidad Francisco de Vitoria

Carreras
Semipresencial en Pozuelo de Alarcón
4 años.
Septiembre
9.900 €/curso

Saint Louis University

Carreras
Presencial en Madrid
4 años.
Septiembre 2017
A Consultar

Universidad Pablo de Olavide

Carreras
Presencial en Sevilla
5 años. 378 ECTs.
Septiembre
A Consultar
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