Desempleados, estudiantes y profesionales de los sectores relacionados con el mundo de la orientación laboral, y que deseen trabajar profesionalmente como orientadores laborales, en servicios de orientación de sus respectivas comunidades autónomas, en ayuntamientos, en organizaciones sin ánimo de lucro, etc, así como todos aquellos profesionales de la orientación que deseen participar en concursos-oposición de la administración pública, bolsas de trabajo, etc.
PARA QUÉ TE PREPARA
Las políticas sociales ofrecen como medida de intervención "los programas de empleo". La gestión de los mismos reclama la participación de técnicos que gestiones estas medidas que promueven la empleabilidad de los ciudadanos y ciudadanas. Este curso ofrece los conocimientos especializados para la gestión de los programas de empleo, desde un acercamiento a la realidad de las políticas sociales y de empleo de la Unión Europea y a los Servicios Públicos de Empleo en España.
TITULACIÓN
Titulación avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
SALIDA LABORAL
Orientación Laboral, Empresas de Gestión de Programas de Empleo, ETT´s Administración, Agencias de Colocación, etc.
OBJETIVOS
- Realizar un acercamiento a la realidad del mercado laboral para conocer sus luces y sombras y los retos que presenta a los demandantes de empleo.
-Conocer las distintas políticas de empleo promovidas por la Unión Europea y por España.
-Presentar las bases de la orientación laboral y de intermediación laboral.
-Describir las principales técnicas de búsqueda de empleo.
-Presentar el autoempleo como alternativa en la búsqueda de empleo.
FORMAS DE PAGO
Contrareembolso - Tarjeta - Transferencia
MÓDULO 1. GESTIÓN DE PROGRAMAS DE EMPLEO
TEMA 1. Los Servicios Públicos de Empleo en España
- Organización, estructura y competencias.
- Normativa de referencia.
- La ley 56/2003 de empleo.
- El plan nacional de acción para el empleo (PNAE): objetivos y prioridades.
TEMA 2. La Política Social y de Empleo en la Unión Europea
- Política Social y de Empleo de la Unión Europea
- Estrategia Europea para el empleo
- La agenda social
- Fondos estructurales y fondo de cohesión
- Políticas activas y pasivas de empleo en la Unión Europea y en España
TEMA 3. La orientación laboral
- Definición concepto, evolución y principios.
- El orientador laboral.
- Diferencias entre orientación laboral, orientación profesional y orientación vocacional.
- La orientación profesional para la igualdad de oportunidades. Los programas de orientación e inserción laboral.
TEMA 4. Los sistemas de intermediación laboral
- Definición.
- Los agentes de intermediación.
- Demanda y gestión de la demanda.
- Oferta y gestión de la oferta.
- La red EURES.
TEMA 5. Los sistemas de prospección del mercado de trabajo.
- Evolución y características del mercado de trabajo.
- Funciones y metodologías de prospección.
- El observatorio ocupacional.
- Nuevos yacimientos de empleo.
TEMA 6. Técnicas de búsqueda de empleo
- Las técnicas de búsqueda de empleo.
- Las pruebas psicotécnicas.
- Dinámicas de grupo.
- Pruebas de trabajo o pruebas profesionales.
- Entrevista de selección.
TEMA 7. Autoempleo
- Concepto de autoempleo.
- El emprendedor y la empresa.
- Tipos de empresas.
- El plan de empresa.
TEMA 8. El contrato de trabajo
- Definición, tipos, modificación, suspensión y extinción de la relación de trabajo.
- El despido.
- Información general sobre las prestaciones por desempleo.
- El salario.
MÓDULO 2. CREACIÓN DE EMPRESAS
TEMA 1. La idea empresarial
TEMA 2. El plan de empresa
- Estudio de mercado.
- Plan de marketing.
- Plan de producción o de prestación de servicios.
- Infraestructuras.
- Recursos humanos.
- Plan financiero.
- Forma jurídica de la empresa.
- Valoración final y viabilidad.
METODOLOGÍA
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios.
Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en ir leyendo el manual teórico así como ir visionando las distintas lecciones que presenta el CDROM Multimedia, a la vez que se responden las distintas cuestiones y ejercicios que se incluyen dentro del cuaderno de evaluación.
Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, dicho cuaderno de evaluación. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% de total de las respuestas).
MATERIAL
Manual teórico: Técnico Superior de Gestión de Programas de EmpleoCuaderno de ejercicios: Técnico Superior de Gestión de Programas de EmpleoCDROM: Creación de EmpresasCuaderno de ejercicios: Creación de EmpresasCDROM: Licencia del Curso
Todos nuestros contenidos, así como cada uno de los procesos de enseñanza-aprendizaje han sido cuidadosamente diseñados y secuenciados por nuestro Departamento de Metodología Didáctica, teniendo en cuenta criterios cognitivos del aprendizaje, así como variables individuales tales como la motivación, atención e intereses del alumnado.
Además, nuestro proceso de enseñanza ha sido ...
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