Cursos de Ciencias Laborales y Recursos Humanos

ESAH. Estudios Superiores Abiertos de Hostelería
Te capacita para ocupar un puesto de trabajo como director o empleado del departamento de Recursos Humanos.


Escuela de Negocios y Dirección
La consolidación o no de los complementos salariales: régimen jurídico. La teoría de los salarios elevados


UOCx
Planificar, organizar, gestionar y desarrollar las políticas y funciones del área de recursos humanos


INESEM Business School
Este CURSO ONLINE HOMOLOGADO EN NÓMINAS Y GESTIÓN LABORAL A TRAVÉS DE SILTRA, CONTRAT@, DELT@ Y SISTEMA RED le prepara para tener una visión...


INESEM Business School
Este CURSO ONLINE HOMOLOGADO DE AUDITORÍA LABORAL Y DE RECURSOS HUMANOS le prepara para tener una visión amplia y precisa sobre el entorno de...


Formación Universitaria
Este curso tiene por finalidad preparar a profesionales para realizar la gestión administrativa de recursos humanos, manejando aplicaciones ofimática


Fomento Profesional
TopFormacion ha seleccionado de entre 54 Cursos Pruebas acceso ,este Curso para ti. El Curso Acceso a la Universidad para mayores de 25...


INEAF Business School
Este curso es vital para aquellos que quieran especializarse en el desarrollo de los Modelos de Gestión de los Recursos Humanos. Podrán adquirir...


Euroinnova
Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de personal en pequeñas y medianas empresas,...


Acedis Formación
Se abordarán todos los aspectos fundamentales del acoso sexual laboral, su detección, protocolos y planes de actuación.


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Inserción laboral y salidas profesionales

La inserción laboral para quienes han realizado un curso en el área de ciencias laborales y recursos humanos es variada y flexible. Sus principales salidas se encuentran en las áreas de gestión de personal, asesoría laboral, prevención de riesgos laborales, gestión de departamentos, agencias de empleo, auditorías laborales, contratación, despidos, protección y prevención de la salud en la empresa, evaluación y control de procesos y fomento de la formación de los profesionales.

Salarios y retribuciones

El salario medio de un profesional que ha realizado un curso en el área de ciencias laborales y recursos humanos es de 18.000 euros brutos al año, aunque hay algunas diferencias en función del puesto, del tipo de empresa y del desarrollo profesional. Las principales áreas son ciencias laborales, que tiene un salario de 16.000 euros; gestión de recursos humanos, 20.000; prevención de riesgos, 19.000, y otras áreas de menor peso laboral, cuyo salario medio es 17.000 euros.

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