Curso práctico sobre nóminas y seguros sociales

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Descripción

Dentro del área de Recursos Humanos la gestión y confección de nóminas es una de las laborales más habituales y de gran importancia respecto a los trabajadores, la preparación de las nóminas requiere un buen conocimiento sobre las retenciones a practicar a cuenta del IRPF y la cotización a la seguridad social, además de percepciones computables y no computables, las bonificaciones y reducciones, la documentación y el procedimiento de ingreso de las cuotas correspondientes, la regulación y aplicación del Sistema RED.

Debemos también reflejar cualquier incidencia del trabajador como la incapacidad temporal, maternidad y paternidad, entre otras, y junto a lo anterior, la aplicación también de normas tributarias en las obligaciones para la empresa de retención a cuenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas.

Objetivos

- Saber confeccionar las nóminas en todos los supuestos posibles.
- Conceptos que componen un finiquito y calcular correctamente su importe.
- Interpretar correctamente los distintos tipos de convenio que existen.
- Saber diferenciar las prestaciones que la seguridad social concede a los trabajadores.
- La liquidación de los Seguros Sociales de cualquier empresa.
- Cómo calcular los costes salariales de forma real para una empresa.
El curso está actualizado y con contenidos de acuerdo a la Reforma Laboral según Real Decreto Ley 3/2012, Real Decreto Ley 16/2013, Real Decreto-Ley 3/2014 y la Ley 22/2013.

Requisitos

Cualquier persona que desarrolle su actividad profesional en gestorías, asesorías, departamentos de administración de empresas y área de RRHH., no es necesario experiencia laboral en el área.

Temario

UD 01 - El Salario
Introducción
Concepto
Modalidades del Salario
Salario Mínimo Interprofesional
Compensación y Absorción
Compensación y Absorción del SMI
Salarios Especiales
Liquidación y Pago del Salario
Protección y Garantías del Salario
UD 02 - Cotización a la Seguridad Social
Cuestiones previas
Introducción
Régimen General
Base de Cotización
Percepciones en la Base de Cotización
Conceptos No Computables en la Base de Cotización
Esquemas
UD 03 - Cálculo de las Bases de Cotización a la Seguridad Social
Bases de Cotización por Contingencias Comunes
Base de Cotización por Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales
Base de Cotización por Conceptos de Recaudación Conjunta
Bases de Cotización en Situaciones Especiales
Cotización por Horas Extraordinarias
Tipos de Cotización
Bonificaciones y Reducciones de Cuotas
Cotización de los Colectivos Profesionales
UD 04 - Retenciones e Ingresos a Cuenta IRPF
Introducción
Concepto
Retribuciones Abonadas por la Empresa
Otros Rendimientos del Trabajo
Extinción de los Rendimientos por Trabajos Realizados en el Extranjero
Retribuciones en Especie
IRPF
Procedimiento para Determinar el Importe de la Retención
Determinación de la Cuota de Retención
Determinación del Tipo Previo de Retención y su Importe
Minoraciones
Determinación del Tipo de Retención Aplicable
Tipos Especiales de Retención
Determinación del Importe de la Retención
Regulación del Tipo de Retención
Obligaciones del Trabajador
Esquema para Calcular el Tipo de Retención
Ejemplos
Modelo 145
Modelo 111
Modelo 190
UD 05 - Incidencias en la Nómina
Introducción
Incapacidad Temporal
Maternidad
Paternidad
Riesgo durante el Embarazo y durante la Lactancia Natural
Ausencia Injustificada
Sanción Disciplinaria de Suspensión de Empleo y Sueldo
Embargo de Salarios
Huelga
Cierre Patronal
Administradores y Socios de la Empresa que son Autónomos
Liquidación Final o Finiquito
Atrasos Convenio
Alta sin Retribución
Suspensiones Temporales de Contratos y Reducciones de Jornada por ERE
Cuidado de Menores Afectados por Enfermedad Grave
UD 06 - Cumplimentación de Seguros Sociales
Introducción
Cuestiones Previas
Documentación de Cotización
El Sistema de Remisión Electrónica de Datos (RED)
Sistema Cret@. SILTRA
Normas de Cumplimiento del TC-1/3. Boletín de Cotización al Régimen General de la Seguridad Social de los Representantes de Comercio
Ingreso de Cuotas
Prescrpción
Período Voluntario de Ingreso
Aplazamientos
Moratorias
Derecho a la Devolución de Ingresos Indebidos
Procedimiento den Vía Ejecutiva
Resumen
UD 07 - La Empresa Agraria
Introducción
El Régimen Especial Agrario
Modalidad de Cotización
Modalidad "Sistema General"
Cotización en la Modalidad "Jornadas Reales"
Normas Especiales
Recaudación
Modelos de Cotización
Sistema RED
Recargos e Intereses de DEmora
Instrucciones para Confeccionar los Documentos de Cotización

Convocatorias

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