Curso Superior en Gestión de RRHH

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Descripción

El técnico en recursos humanos es el especialista en la gestión de las políticas de personal de una empresa. Su ámbito de responsabilidad incluye todo lo relacionado con la plantilla de la organización: desde la selección de candidatos para los diferentes puestos de trabajo hasta la gestión administrativa de sus contratos y nóminas.

En todas las grandes empresas suele haber un departamento de RR.HH. desarrollado, con un director y varios mandos intermedios. Los técnicos en recursos humanos estarían, a su vez, a las órdenes de estos mandos intermedios. En estas organizaciones, el técnico en recursos humanos suele encargarse de la gestión administrativa y de tareas de apoyo en el proceso de reclutamiento y selección. En las PYMES, en cambio, debe asumir todas las funciones de recursos humanos.

El curso de Técnico en Gestión de RRHH te proporciona los conocimientos necesarios para formarte como un profesional capaz de desarrollar las gestiones propias del área de recursos humanosde una organización, así como deoptimizar la gestión de equipos humanos utilizando los elementos adecuados para ello. Adquirirás los conceptos clave de la gestión de los recursos humanos y conocerás los elementos, herramientas y recursos necesarios para optimizar dicha gestión.

Éste es un título oficial que acredita las competencias profesionales que has adquirido para el desarrollo de tu actividad laboral y confirma que posees las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñas este trabajo.

Salidas

·Técnico Superior de Recursos Humanos, en general.
·Técnico Medio en Relaciones Laborales.·Administrativo de Personal.
·Administrativo del Departamento de Recursos Humanos.
·Responsable de Personalen PYME.
·Gestor de Nóminas.
·Técnico de Recursos Humanos.

Convocatorias

Inicio: Todo el año

Lugares

Santiago de Compostela, Vigo, Pontevedra, Ourense, A Coruña, Lugo, Gijón, Madrid

 

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