Dirección y Gestión Empresarial - Reclutamiento

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Descripción

Todo director se rige por unas funciones que llevan a: una planificación donde establece unos objetivos, crea planes de actuación y plantea una propuesta de la manera más factible posible. Una organización donde diseña una estructura de empresa, repartiendo funciones y responsabilidad. Una ejecución donde se lleva a la acción todo lo planificado. Una coordinación donde todas las acciones están sincronizadas persiguiendo un mismo objetivo común. Por último la figura del director se encarga de controlar los diferentes departamentos, verificando todo lo que se ejecuta y haciéndolo coincidir con aquello que se ha planificado anteriormente.

Temario

1. LA EMPRESA
2. ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
3. LA COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA
4. LA FIGURA DEL DIRECTOR
5. DERECHO EMPRESARIAL
6. DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS
7. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
8. PLANTILLA DE TRABAJO
9. GESTIÓN POR COMPETENCIAS
10. PLAN DE FORMACIÓN: ESTRATEGIA DE DESARROLLO EMPRESARIAL
11. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
12. EL CONTACTO DE TRABAJO
13. SUSPENSIÓN DEL CONTRATO
14. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
15. TÉCNICAS ASDMINISTRATIVAS Y CONTABLES
16. TÉCNICAS DE ATENCIÓN Y VENTA AL CLIENTE

Convocatorias

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