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Doble Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos + Administración y Dirección de Empresas

Universidad de Valladolid

Carreras

  

Soria

  

Septiembre

  

5 años. 408 ECTs

  

Beca

Descripción

- La calidad. Si bien hubiera sido posible recurrir a otras soluciones, como, por ejemplo, el reconocimiento automático de la formación básica de uno de los grados en el otro, la CET, en aras de la correcta formación de sus estudiantes, ha apostado por un Programa de Estudios Conjunto que exige la obtención de todas y cada una de las competencias previstas en los grados en ADE y RLRH, las cuales, a su vez, cuentan con el visto bueno de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación - La diversidad. Entendiendo como tal la diferenciación que el estudiante del PEC adquirirá frente a otros graduados que, bien cursen uno solo de los grados correspondientes, bien obtengan dos títulos, uno el de ADE o el de RLRH, y un segundo distinto, en otra universidad. - La competitividad. Al planificar el Programa para un plazo de cinco cursos académicos, periodo inferior al de muchas otras propuestas españolas, sin pérdida alguna del rigor académico.

Requisitos

Bachillerato o estudios equivalentes, Ciclo Formativo de Grado Superior de Formación Profesional o de Artes Plásticas y Diseño y Selectividad. 1. Alumnos sin titulación que pudiera dar lugar a algún reconocimiento académico en los grados en ADE y en RLRH. El caso paradigmático probablemente sea el de la persona procedente de Bachillerato que ingresa en la Universidad por primera vez. Estas personas, dada la característica apuntada en el epígrafe, deberán cursar el Programa en su totalidad. 2. Alumnos que hubieran superado un módulo de Formación Profesional que pudiera dar lugar a algún reconocimiento académico en los grados en ADE y en RLRH. Si bien, con la normativa actual, solo se pueden practicar reconocimientos de créditos superados en el ámbito universitario, y, por lo tanto, estos alumnos forman parte del grupo anterior, se debe prever la posibilidad de un cambio normativo que habilite el reconocimiento académico de asignaturas superadas en la Formación Profesional. Bajo ese supuesto, conforme a la normativa que fuera de aplicación al caso y a solicitud del interesado, se practicarán los reconocimientos, adaptaciones y convalidaciones aprobados por la Junta de Centro de la CET, previa propuesta de su Comisión de Ordenación Académica. Programa Verifica \ ANECA Programa de estudios conjunto para la Graduación en Administración Y Dirección De Empresas, y en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece la ordenación de las enseñanzas universitarias UVa Escuela de Ciencias Empresariales y del Trabajo 3. Estudiantes de la Diplomatura de Ciencias Empresariales, de la Diplomatura de Relaciones Laborales y del Programa de estudios conjunto para la obtención de las diplomaturas indicadas. Serán de aplicación las tablas de adaptaciones incluidas en las memorias de los grados en ADE y en RLRH, y, en su caso, las tablas 1, 2.A, 2.B y 3 de este documento, así como las tablas de convalidaciones del Programa de estudios conjunto para la obtención de la Diplomatura de Ciencias Empresariales y de la Diplomatura de Relaciones Laborales. 4. Resto de interesados. Previa solicitud del estudiante, la Comisión de Ordenación Académica de la CET recurrirá a la analogía para incluirlo/a en alguno de los grupos precedentes y proponer la aplicación de lo previsto para el mismo.

Temario

PRIMER CURSO
. Primer semestre: Matemáticas I (6) Introducción a la Economía (6) Historia Económica Mundial (6) Introducción al Derecho Civil (6) Introducción a la Economía de la Empresa (6) . Segundo semestre: Matemáticas II (6) Estadística I (6) Fundamentos de Contabilidad (6) Sociología del Trabajo (6) Elementos de Derecho Público (6)

SEGUNDO CURSO
. Primer semestre: Estadística II (6) Microeconomía I (6) Fundamentos de Marketing (6) Contabilidad Financiera I (4.5) Régimen Fiscal de la Empresa I (4.5) Derecho Mercantil I (3) . Segundo semestre: Economía Mundial (6) Microeconomía II (6) Fundamentos de Economía Financiera (6) Contabilidad Financiera II (4.5) Régimen Fiscal de la Empresa II (4.5) Derecho Mercantil II (3) Derecho del Trabajo I (6)

TERCER CURSO . Primer semestre: Análisis de Estados Contables (6) Dirección Comercial I (4.5) Dirección Financiera I (4.5) Econometría I (3) Psicología Social (6) Derecho del Trabajo II (6) . Segundo semestre: Contabilidad de Gestión (6) Dirección Comercial II (4.5) Dirección Financiera II (4.5) Econometría II (3) Dirección de Operaciones (6) Economía Española (6)

CUARTO CURSO
. Primer semestre: Macroeconomía (6) Dirección De Recursos Humanos I (6) Derecho Procesal Laboral (6) Derecho Sindical (6) Sociología de las Organizaciones y de las Relaciones Industriales (6) . Segundo semestre: Política Económica (6) Teoría de las Relaciones Laborales (6) Dirección de Recursos Humanos II (6) Políticas Públicas Sociolaborales (6) Derecho de la Seguridad Social (6) Prevención de Riesgos Laborales I (6)

QUINTO CURSO
. Primer semestre: Dirección Estratégica (6) Prevención de Riesgos Laborales II (6) Prácticas Externas Obligatorias (12) Trabajo Fin de Grado (Administración y Dirección de Empresas) (6) . Segundo semestre: Prácticas Integradas de Organización de Empresas y Derecho Laboral (6) Sistemas de Relaciones Laborales (6) Marco Normativo de la Protección Social (6) Psicología y Salud Laboral (6) Trabajo Fin de Grado (Relaciones Laborales y Recursos Humanos) (6)

Convocatorias

Inicio: Septiembre

Lugares

Soria

Carreras

     

Septiembre

  

5 años. 408 ECTs

  

Beca


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