Grado en Administración y Dirección de Empresas (opción en inglés)

Universidad Francisco de Vitoria

Carreras

  

Pozuelo de Alarcón

  

Septiembre

  

4 años. 240 ECTs

  

Financiado. Beca

Sobre este curso

Adquirirás los conocimientos necesarios para asumir responsabilidades en la dirección de cualquier área dentro de una organización empresarial con este Grado en Administración y Dirección de Empresas (opción bilingüe).

Descripción

Este Grado en Administración y Dirección de Empresas permite a sus alumnos convertirse en profesionales capaces de asumir responsabilidades en la dirección de cualquier área dentro de una organización empresarial. Para ello, los contenidos del curso están compuestos por aspectos de la economía de la empresa, su organización y dirección.

Además, cuenta con una opción bilingüe para aquellos alumnos que deseen estudiar casi un 50% de los créditos en inglés.

Objetivos

Un graduado en ADE debe saber identificar oportunidades, asignar recursos, organizar la información, coordinar y motivar a las personas, tomar decisiones, alcanzar objetivos y evaluar resultados.
 

Requisitos

Bachillerato o estudios equivalentes, Ciclo Formativo de Grado Superior de Formación Profesional o de Artes Plásticas y Diseño y Selectividad.

Temario

PRIMER CURSO

  • FILOSOFÍA APLICADA
    (6C) (1º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Antropología)
  • HISTORIA ECONÓMICA Y EMPRESARIAL*
    (6C) (1º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Historia)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • MATEMÁTICAS APLICADAS A LA EMPRESA
    (6C) (1º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • MICROECONOMÍA PARA EMPRESARIOS
    (6C) (1º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS I
    (6C) (1º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Organización de la empresa)
  • COMUNICACIÓN: HABILIDADES Y COMPETENCIAS DE LIDERAZGO
    (6C) (2º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Comunicación)
  • CONTABILIDAD FINANCIERA I
    (6C) (2º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
  • HISTORIA DEL PENSAMIENTO
    (6C) (2º Semestre)
    (Carácter: Formación básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Historia)
  • INTRODUCCIÓN A LA ESTADÍSTICA PARA LA TOMA DE DECISIONES EMPRESARIALES
    (6C) (2º Semestre)
    (Carácter: Formación básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • MACROECONOMÍA PARA EMPRESARIOS*
    (6C) (2º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés

SEGUNDO CURSO
  • ANTROPOLOGÍA FUNDAMENTAL
    (6C) (3º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Antropología)
  • CONTABILIDAD FINANCIERA II
    (6C) (3º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
  • DERECHO EMPRESARIAL
    (6C) (3º Semestre)
    (Carácter: Obligatoria / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Derecho)
  • EL VALOR DEL DINERO EN EL TIEMPO*
    (6C) (3º Semestre)
    (Carácter: Obligatoria / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS II*
    (6C) (3º Semestre)
    (Carácter: Obligatoria / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Organización de la empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • CONTABILIDAD DE COSTES*
    (6C) (4º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • EDUCACIÓN PARA LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
    (6C) (4º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Antropología)
  • HISTORIA DE OCCIDENTE
    (6C) (4º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Historia)
  • IDIOMA MODERNO
    (6C) (4º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • SISTEMA FISCAL
    (6C) (4º Semestre)
    (Carácter: Formación Básica / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Derecho)

TERCER CURSO
  • CONTROL DE GESTIÓN*
    (6C) (5º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Organización de la empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN COMERCIAL Y DE MARKETING I*
    (6C) (5º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Comercial y marketing)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN DE RRHH*
    (6C) (5º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Dirección de personas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN FINANCIERA I*
    (6C) (5º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • ECONOMÍA ESPAÑOLA Y MUNDIAL PARA EMPRESARIOS*
    (6C) (5º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Matería: Empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN COMERCIAL Y DE MARKETING II*
    (6C) (6º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Comercial y marketing)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN FINANCIERA II*
    (6C) (6º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • ÉTICA
    (6C) (6º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Matería: Antropología)

ASIGNATURAS OPTATIVAS (Elegir 1)
  • ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS I
    (3C) (5º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
  • AUDITORÍA I*
    (3C) (5º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • ESTRATEGIA DE DISTRIBUCIÓN
    (3C) (5º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: comercial y marketing)
  • PRINCIPIOS BÁSICOS DE HACIENDA PÚBLICA
    (3C) (5º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Derecho)
 
ASIGNATURAS OPTATIVAS (Elegir 3)
  • ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS II
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
  • COMUNICACIÓN INTEGRAL EN LA EMPRESA*
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Comercial y marketing)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • FISCALIDAD DE LA EMPRESA
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Derecho)
  • FISCALIDAD INTERNACIONAL Y COMUNITARIA
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Derecho)
  • FUSIÓN Y ADQUISICIÓN DE EMPRESAS*
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • GESTIÓN DE BANCOS E INSTITUCIONES FINANCIERAS
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
  • GESTIÓN, DIRECCIÓN Y CONTROL DE FUERZAS DE VENTAS
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Comercial y marketing)
  • TALLER DE TRIBUTACIÓN
    (3C) (6º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Matería: Derecho)
 CUARTO CURSO
  • ESTRATEGIA Y ESTRUCTURA DE LA EMPRESA*
    (6C) (7º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Organización de la empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • IDIOMA AVANZADO*
    (6C) (7º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • INTRODUCCIÓN A LA TEOLOGÍA
    (6C) (7º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Antropología
  • MODELOS INFORMÁTICOS APLICADOS AL MARKETING Y LAS FINANZAS*
    (6C) (7º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • BOLSA Y MERCADO DE CAPITALES*
    (6C) (8º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Finanzas)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DEONTOLOGÍA PROFESIONAL
    (6C) (8º Semestre)
    (Carácter: Obligatorio / Módulo:Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Dirección de personas)
  • PRÁCTICAS EN EMPRESAS
    (12C) (8º Semestre)
    (Carácter: Prácticas Externas / Módulo: Maduración y aplicación a la práctica de los conocimientos adquiridos/ Materia: Prácticas Externas)
  • TRABAJO FIN DE GRADO
    (6C) (8º Semestre)
    (Carácter: Trabajo fin de grado / Módulo: Maduración y aplicación a la práctica de los conocimientos adquiridos/ Materia: TRabajo fin de grado)
 
ASIGNATURAS OPTATIVAS (Elegir 1)
  • ACTIVIDADES FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS I
    (3C) (7º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • AUDITORÍA II*
    (3C) (7º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Contabilidad)
    Grupo castellano | Grupo inglés
  • DIRECCIÓN DE OPERACIONES
    (3C) (7º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección general y estratégica de la empresa / Materia: Organización de la empresa)
ASIGNATURAS OPTATIVAS (Elegir 1)
  • ACTIVIDADES FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS II
    (3C) (8º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Empresa)
  • CONTABILIDAD FISCAL
    (3C) (8º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Dirección funcional de áreas empresariales / Materia: Contabilidad)
  • LITERATURA, GRANDES LIBROS
    (3C) (8º Semestre)
    (Carácter: Optativo / Módulo: Herramientas de gestión empresarial y desarrollo humano / Materia: Antropología)

Salidas

- Director y Gestor de EMPRESAS desde sus principales departamentos: Financiero, RRHH , Logística, Producción...
- Desarrollador de estrategias de marketing y comercial.
- Emprendedor en tu propia idea o negocio.
- Investigador y/o docente.

Convocatorias

Inicio: Septiembre

Lugares

Pozuelo de Alarcón

Carreras

     

Septiembre

  

4 años. 240 ECTs

  

Financiado. Beca


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