Máster en Administración Laboral en la Empresa (Online)

Máster y Postgrado

  

A distancia / Online

  

Todo el año

  

750 horas

  

Descripción

El Máster en Administración Laboral en la empresa proporciona las competencias necesarias para realizar los trámites y conocer los requisitos legales necesarios ante la Seguridad Social de contratación de personas así como a dirigir, gestionar y asesorar al personal ante conflictos laborales además de aprender a manejar la aplicación de Nominaplus.

Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM)

Requisitos

El Máster en Administración Laboral en la empresa está dirigido a estudiantes, graduados y profesionales que quieran especializarse en la gestión empresarial de recursos humanos o personas que quieran especializarse y orientar su carrera profesional hacia la asesoría laboral y la gestión de recursos humanos.

Temario



MÓDULO 1. ADMINISTRACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJERCICIO RESUELTO. TIPO GENERAL DE COTIZACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 6. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATO EN PRÁCTICAS

UNIDAD DIDÁCTICA 7. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. EJERCICIO RESUELTO. COTIZACIÓN POR SITUACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL CAUSADA POR UNA ENFERMEDAD COMÚN O ACCIDENTE NO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 9. Sistema Red a través del Sistema de Liquidación Directa SILTRA

UNIDAD DIDÁCTICA 10. Sistema Red. Red Directo

MÓDULO 2. PROCEDIMIENTO LABORAL UNIDAD FORMATIVA 1. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL DERECHO PROCESAL LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PROCESO LABORAL ORDINARIO O COMÚN

UNIDAD DIDÁCTICA 5. MODALIDADES PROCESALES Y PROCESOS ESPECIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 6. MEDIOS DE IMPUGNACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 7. EL PROCESO DE EJECUCIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 8. EL PROCESO CAUTELARUNIDAD FORMATIVA 2. EJERCICIOS RESUELTOS. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EJERCICIO RESUELTO. CONCILIACIÓN PREVIA

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EJERCICIO RESUELTO. INTERPOSICIÓN DE DEMANDA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJERCICIO RESUELTO. ANUNCIO DE INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE SÚPLICA

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EJERCICIO RESUELTO. INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE SÚPLICA

UNIDAD DIDÁCTICA 5. EJERCICIO RESUELTO. ANUNCIO DE INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE CASACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 6. EJERCICIO RESUELTO. SOLICITUD DE EJECUCIÓN DE SENTENCIA

MÓDULO 3. INFRACCIONES Y SANCIONES EN EL ORDEN SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. Inspección de Trabajo

UNIDAD DIDÁCTICA 2. Infracciones Laborales

UNIDAD DIDÁCTICA 3. Sanciones Laborales

MÓDULO 4. NEGOCIACIÓN COLECTIVA

UNIDAD DIDÁCTICA 1. La Negociación Colectiva

UNIDAD DIDÁCTICA 2. Representación de los trabajadores

UNIDAD DIDÁCTICA 3. El conflicto laboral

UNIDAD DIDÁCTICA 4. REGCON: registro y depósito de convenios colectivos

MÓDULO 5. MEDIACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. MEDIACIÓN SOCIAL-LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. MEDIACIÓN COMO INSTRUMENTO PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

UNIDAD DIDÁCTICA 3. ASUNTOS SUSCEPTIBLES DE INCLUIRSE EN PROCESOS DE MEDIACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 4. MEDIACIÓN EN CONFLICTOS INDIVIDUALES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. MEDIACIÓN EN CONFLICTOS COLECTIVOS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. EL PROCESO DE MEDIACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 7. ESTRATEGIA DEL MEDIADOR LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. MEDIACIÓN LABORAL EN ESPAÑA

MÓDULO 6. NOMINAPLUS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EMPRESAS

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONVENIOS

UNIDAD DIDÁCTICA 4. TRABAJADORES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. NÓMINAS

UNIDAD DIDÁCTICA 6. SEGUROS SOCIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 7. RETENCIONES

UNIDAD DIDÁCTICA 8. INFORMES

UNIDAD DIDÁCTICA 9. UTILIDADES

UNIDAD DIDÁCTICA 10. COPIAS DE SEGURIDAD

Convocatorias

Inicio: Todo el año

Máster y Postgrado

  

A distancia / Online

  

Todo el año

  

750 horas

  

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